基于合作博弈的农业主体劳动力资源分配

摘要: 作为农业发展的重要推动力，劳动力资源在农业经营主体中存在资源闲置浪费和需求短缺的问题 。 按照产 品性质和劳动需求度将农业划分为集约化农业和轻型多样化农业，依据合作博弈分配理论，建立包含经营主体选择策 略 、 经营主体利润 、2 种经营主体和经营主体成本的合作博弈效用模型，并对农业经营主体采用合作博弈效用模型分 配劳动力资源的重要性进行验证，提出 2 种农业经营主体之间应采用合作博弈分配劳动力资源的方式 。 结合合作博 弈效用模型，认为倾向概率 、 投入比例 、 效应溢出率 、 政府扶持率四要素会影响劳动资源的分配方式，同时论证了农业 经营主体采取合作博弈分配劳动力资源的前提条件，即当 p≥p 1 、q≥q 2 、α 1 ≤α≤α 2 、β c ＜ β 1 、β d ＜ β 2 、χ 1 ≤χ≤χ 2 时，集约 化农业经营主体和轻型多样化农业经营主体将采取合作策略 。 本研究为农业经营者合理高效利用劳动力资源提供参 考依据，推动农业劳动力市场的健康发展 。